今年以来，瑞能煤业全面贯彻落实公司决策部署，紧紧围绕“创新发展年”的新使命、新要求，在深耕安全、环保、经营、党建、科技创新发展的试验田时，敢于改、敢于破，一条条经实践探索而“成活”的创新举措，串联起千帆竞发奋楫搏浪的奋斗蓝图，“蹚”出一条高质量发展之路。

科技创新开辟“新天地”

“如何有效减轻职工劳动强度，提高安全生产能力，提升职工幸福指数，智能化建设是必然之路。”

智能化矿井建设，让传统采掘模式旧貌换新颜，矿井生产辅助系统实现可视化远程集中控制，固定岗位无人化率达到50%，安全高效、智能感知、科学决策的智慧发展新模式正在瑞能矿区徐徐展开。

“中央变电所温度正常、湿度正常，开关柜运行正常……”

“950皮带范围内瓦斯浓度正常，皮带无跑偏、无异物，可以开机……”

随着轨道式智能巡检机器人、智能皮带集控系统的加以应用，瑞能煤业“智能矿井”的建设目标正在慢慢实现。

今年，瑞能煤业按照公司“智能矿井、智慧矿区”建设规划，紧跟步伐，始终以全面实现智能化为己任，逐步在机械化换人、智能化减人、机器人巡检、辅助系统集中控制上持续前进，努力朝着打造智能矿井、智慧矿山的道路上昂首阔步。

过硬队伍激活“一池春水”

创新的种子要发芽，人才的培养不可或缺。

一直以来，瑞能煤业高度重视职工技能提升和人才队伍建设，不断深入推进人才强企战略，以打造品牌职工队伍为目标，着力打造综合素质高、创新能力强的职工队伍，以此，为企业高质量发展积蓄人才力量。

为更好的引导人才向高精尖方向发展，该公司常态化开展岗位学习、素质培训、技术比武、技能大赛、“师带徒”等“比、学、赶、超”系列活动，并以不断完善“学习、考试、比武、表彰”四位一体工作机制，着力提升创新人才培养力度。

“建立有效的激励机制，是激发创新活力的关键。”

今年，该公司持续运用奖金激励，充分发挥职工创新工作室、三小一练、“五小”创新成果等创新工作载体的作用，全力调动职工参与科技创新的积极性与主动性。目前，职工自主创新“小成果”60余项。

如今，在瑞能煤业活跃着一大批热衷精益求精、勇于探索的技术型人才，他们在这片创新沃土上茁壮成长，创造了一个又一个耀眼成绩，助力企业创新发展、勇攀高峰，实现自我价值的升华。

安全管理助力行稳致远

该公司总经理张大勇在近期安全生产调度会上说：“安全是生命之本，是企业的生命线，也是职工家庭幸福美满的基础保障。我们必须树牢安全发展理念，守住底线、不碰红线，切实把安全放在第一位。”

这不仅是矿领导班子对矿井安全生产提出的具体要求，也是该公司全体干部职工一直在安全生产工作中恪守的信念和准则。

今年，该公司紧密结合企业发展实际，以创建本质安全型企业为目标，以安全生产专项整治专项三年行动为主线，全面推进“四治理一优化”与NOSA安健环风险管理体系建设，总结提炼了“654”“2345”班组安全管理工作法、“3+3+3”安全管理新模式和“13321”NOSA安健环管理模式，并于今年11月18日顺利通过了NOSA安健环三星评审。

此外，充分发挥群安、青安、协管安全优势，以开辟安全管控新阵地作为工作的切入点和突破口，形成了以公司工会、团委组织为依托，群安、青安、协管服务为重点，职工家庭共同参与的工作新模式，牢牢筑起矿井安全防线。

去黑增绿绘就靓丽名片

只有绿色发展才是最长远的生存之道和最大的为民实事，只有深耕绿色煤田，才能留住我们的青山绿水。

自瑞能煤业进入陕西省绿色矿山创建库后，深知煤炭企业只有走以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子，全力推进安全发展、智慧发展、绿色发展、创新发展，才能走好新时代的“长征路”，才能开启公司高质量发展的新格局。

为此，瑞能煤业牢固树立生态优先、绿色发展理念，持续加强矿区环境治理，积极开展植树造林、矿区生态修复活动，提高绿色覆盖率，利用复垦基金对矸石山进行深度治理。今年，完成了矸石山治理二期工程、修建了8000㎡的休闲微公园，在矿区中心广场种植国槐、红枫等绿植200余棵、铺设草皮2000㎡……

从前，矿区是黑色的。如今，矿区是绿色的。

党建引领奏响奋进“乐章”

“党建工作要跳出固有模式创新创效，坚持虚功实做凝聚合力，与生产经营工作深度融合，才能跑好党建工作‘最先一公里’。”该公司党委书记、工会主席卫庆华如是说。

围绕发展抓党建，抓好党建促发展。今年以来，该公司党委为不断提升各级党组织的组织力、凝聚力和引领力，实现以高质量党建引领企业高质量发展，进而积极探索“党建+3+X”工作新模式，把党建工作融入矿井发展各方面、全过程，实现了党建工作与中心工作的同频共振、良性互动、共同提升，切实让党旗飘扬在生产经营工作的最前沿。

与此同时，为不断推动党史学习教育走深走实，切实把广大职工家属“急、难、盼、愁”的事落到实处，进一步提升职工家属幸福指数。该公司用实际行动解民忧、顺民意、纾民情，截止目前，已完成停车场改造、修缮矿区主干道、天然气入户、卫生间洗衣房改造、单身楼和综合楼外部墙体粉刷、修建中心广场至煤场木栈桥、打造美化中心广场等9件惠民实事。

一名党员就是一面旗帜。该公司为充分发挥党员“平时看得出来，关键时刻顶得起来、危急关头豁得出来”的先锋模范作用，以“形象树起来、身份亮起来、责任担起来”为重点，常态化开展“党员身边无事故”“党员讲安全小故事”等系列活动，全力创建党员责任区、党员示范岗、党员突击队，确保党员模范引领无“真空”，党的组织建设无“死角”。坚决做到重要岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，有力推动了矿井高效运行。切实为企业高质量发展助添“红色动能”。

忆往昔岁月峥嵘，看今朝红旗如画。站在崭新的历史起点，瑞能煤业将以顽强拼搏的风貌，以自信昂扬的姿态，继续逐光前行、继往开来，逐梦奋进、赓续荣光。（马腾）